#CONF Tous les métiers de l'UX

Notes & slides d’une conférence sur les métiers de l’ux

En date 07/04/2020

J’ai fais ça vite, désolée pour les notes pas terribles …

La conférencière s’appelle Pauline Thomas.
Parcours :
1999 Artiste & photographe, cours aux gobelins
2004 Conceptrice cheffe de projet (France)
2009 Concept Design (Angleterre)
2011 UX Designer Freelance
2011 UX Engineer chez Adobe (technicienne du design) (USA)
2012 Directrice & Fondatrice du Laptop (Formations design)
2015 Google expert / certified sprint master (USA)
2020 Auteur du livre « Design Sprint en pratique »


(Le mot caché en haut c’est « leadership »)

Désolée pour la qualité parfois nulle des photos, c’est po évident.

Notes :
-> UX en agence, c’est nul
-> UI & UX pas assez combinés, c’est un problème!
-> UX c’est pas que l’ux donc les missions sont assez four-tout

=> nouveau métier : PRODUCT DESIGNER -> à chercher.

-> les entreprises sont pas assez sensibles à l’ux
-> ce métier est trop à la mode, y’a pas assez de places
-> les UX sont trop centrés utilisateurs/recherches utilisateurs pour les entreprises, donc le product designer est apparu et il s’occupe de la croissance de la boite.

-> Métiers :

  • UX writer?
  • Facilitateur ?
  • UX researcher ?
  • data UX ?
  • customer UX ?
  • Design Ops ?
    -> Les ux se spécialisent bcp, et c’est nécessaire !

Il faut bien expliquer aux recruteurs ce qu’est l’ux, ils savent pas trop.
(Les UX coûtent cher)

Dans une équipe, tout le monde veut être garant de l’ux. Cependant, c’est le design, le produit, le marketing, la research et les seles, qui sont garants.

Le sprint intervient au début de chaque phase UX.

En théorie le product owner ne s’occupe pas des interviews, il a pas le temps.

En général les tests sont fais trop tard, il faut en faire à chaque phase.

L’ux designer sert également à faciliter les décisions de ses équipes.

=> Un bon designer se définit par ses livrables .

Si un Ux à des capacités de leadership, et sait fournir des solutions efficaces à ses équipes, il est encore mieux payé ! (En théorie)

Il est essentiel de :

  • Faire attention aux détails
  • Avoir un esprit critique
  • Ne pas s’attacher à son design
  • savoir analyser des données

Le product owner est le porte parole de l’ux designer donc de l’utilisateur.

Product design :

  • accé sur business & croissance de l’entreprise
  • rassure l’entreprise
  • garant croissance de l’entreprise
  • Sait tout faire (en théorie), on l’appelle la UX unicorn)
  • Mesure les performances du produit
  • Est beaucoup trop idéalisé par les boites donc n’existe pas vraiment
    => Tout les UX ont intérêt à vendre un profil product design.